İş hukuku hakkında?

İş hukuku hakkında?

Soru ListesiCategory: Ceza Hukukuİş hukuku hakkında?
Sevda asked 6 sene ago

Slm, 2015 yılında abim çalışma esnasında silahlı saldırı sonucu vefat etti. Ssk sız çalıştırılıyormuş. İş sahipleri abimin çalışmadığını öne sürselerde biz çalıştığını biliyoruz. Şimdi Ssk bize evrak gönderdi anne ve babama maaş bağlanması için , abimin Orada çalıştığı tespiti olduktan sonra.. şimdi benim sorum şu: Ssk bizim lehimize neticelenmeZse abim orada çalışmadı tespiti olursa .. biz buna itiraz edebilirmiyiz. Yani bu durumda nasıl harekette bulunmamız lazım. İş yerine nasıl tazminat dava açılabilir yardımcı olursanız sevinirim

1 Answers
avukat Staff answered 6 sene ago

İşverenlerce çalıştırdığı kişilere ilişkin olarak bilgi ve belgeleri Kuruma ulaştırmaması halinde kaçak sigortalı çalıştırılmış olur. İşverenlerin gerek prim, gerekse vergi ödememek için çalıştırdığı kişileri Kuruma bildirmedikleri,  eksik çalışma bildirdikleri, pime esas kazancın eksik bildirildiği ülkemizin gerçeklerindendir. Yapılan araştırmalar, ülkemizde milyonlarca bildirimsiz işçi çalıştırıldığını, Kurumun bu işçileri çeşitli nedenlerle kayıt altına alamadığını, bu durumun, çok büyük miktarda prim kaybının yanında, çalışanların büyük bir kesiminin sosyal güvenlik hakkından yoksun bırakılmasına neden olduğunu saptamaktadır.

Şayet sonuç aleyhinize çıkarsa bu durumda iş mahkemelerinde hizmet tespit davası açma hakkınız bulunmaktadır.
5510 Sayılı Kanun’un 86. maddesinde, “Aylık prim ve hizmet belgesi işveren tarafından verilmeyen veya çalıştıkları Kurumca tespit edilemeyen sigortalılar, çalıştıklarını hizmetlerinin geçtiği yılın sonundan başlayarak beş yıl içerisinde iş mahkemesine başvurarak, alacakları ilâm ile ispatlayabilirlerse, bunların mahkeme kararında belirtilen aylık kazanç toplamları ile prim ödeme gün sayıları dikkate alınır.” hükmü yer almakta olup, hizmet tespit davaları, yasal dayanağını bu maddeden almaktadır.

Follow us on Social Media